Стратегический менеджмент: Рабочая программа, задание на курсовую работу

Порядоквыделения стратегических зон хозяйствования и стратегических бизнес-единиц Жизненные циклы спроса и технологий В основе выделения СЗХ лежит концепция сегментации рынка. Сегмент — это определённым образом выделенная часть рынка, где может быть реализована продукция предприятия. Объекты, входящие в сегмент, должны обладать общими признаками. Чаще всего выделяют сегменты рынка, ориентированные на определённые группы покупателей. Процесс рыночной сегментации предусматривает определение критериев, на основании которых рынок разбивается на сегменты.

Характеристика организационных структур управления

Приведены рабочая программа дисциплины, задание на курсовую работу, список рекомендуемой литературы. Приведенный ниже текст получен путем автоматического извлечения из оригинального -документа и предназначен для предварительного просмотра. Изображения картинки, формулы, графики отсутствуют. Рабочая программа, задание на курсовую работу. СЗТУ, , 27 с.

Рассмотрено на заседании кафедры экономики предприятий и менеджмента 29 ноября г.

Выделение стратегических бизнес-единиц в структуре компании. 3. Глобальные стратегии разрабатываются для всего мирового рынкав целомкак.

Существует много подходов стратегического планирования, но обычно оно предполагает прохождение трех аналитических этапов: Оценка текущей ситуации и причин ее возникновения Положение 2. Наметить цели 3. Составить карту пути достижения цели. Также, для успешности вырабатываемой стратегии стоит определить и проверять насколько она: Другие алгоритмы 1.

Сначала вы определяетесь с желаемым образом компании в будущем 2. Затем оценивайте ситуацию 3. Разрабатываете меры для корректировки сегодняшней ситуации, изменяя ее в сторону желаемой. Иначе говоря, сначала формулируется Видение компании, Миссия , комплекс целей. Потом проводится -анализ , разрабатываются меры задачи , которые необходимо принять для достижения целей. Начинается реализация или процесс решения стратегических задач.

Стратегия диверсификации завода

Понятие стратегической единицы бизнеса и портфеля предприятия. В основе выделения подразделений предприятия лежит основанная на тех или иных принципах группировка его деятельности. Чем большее разнообразие видов деятельности имеет место на предприятии, тем сложнее его управленческая структура.

Цель организации стратегических бизнесединиц — разработка самостоятель ных стратегий и выделение соответствующего финансирования.

Мы начинаем формировать финансовую структуру компании, которая станет основой системы финансового контроллинга. Первый шаг — определение стратегических областей бизнеса. Начнем с того, что выделим направления бизнеса, существующие в вашей компании. Характерными признаками СОБ являются: Это значит, что для нее необходима собственная бизнес-стратегия, свой план маркетинга, свои бизнес-процессы.

Зачастую стратегические области бизнеса возникают и развиваются в компании в неявной форме.

Основные составляющие стратегического менеджмента

Поиск по рефератам и авторским статьям Концепция стратегической бизнес-единицы Концепция стратегической бизнес единицы. Для начала нам нужно определить единицу анализа, которая называется стратегической бизнес единицей СБЕ. СБЕ — это хоз-я организация, которая производит чётко определённый перечень товаров и услуг, продаваемых определённой однородной группе покупателей, и имеющая дело с конкретной группой конкурентов.

Методика выделения стратегических бизнес единиц, центров прибыли и центров затрат. Разработка бюджета как метод формального планирования .

Основные составляющие стратегического менеджмента 3. В его работах были выделены три последовательные стадии структурного развития, при этом эволюция структуры рассматривалась как реакция на усложнение управленческих задач. Первая стадия: Первая стадия представляет собой образец предпринимателя, который основывает фирму для реализации какой-то идеи товара или услуги.

На этой стадии фирма имеет структуру, позволяющую предпринимателю непосредственно управлять деятельностью каждого служащего, принимать все важные решения и находиться в курсе всех событий в организации. Фирма на первой стадии, таким образом, характеризуется неформальной структурой, планирование обычно носит краткосрочный и реактивный характер. Сильная сторона предприятия заключается в его гибкости и динамичности, а его наиболее слабым местом является то, что в этом случае предприниматель несет полную ответственность, как за выбор стратегии, так и за реализацию отдельных оперативных задач.

Вторая стадия: На второй стадии предприниматель заменяется или дополняется группой управляющих, имеющих функциональную специализацию:

Объекты стратегических изменений

О сайте Стратегии бизнес-единиц Значение двух составляющих ПнИ может дать представление о стратегии бизнес-единиц. Например, если одно подразделение стремится освоить новые виды изделий, оно должно иметь высокую рентабельность продаж. Если стратегией другого подразделения является сокращение затрат , оно должно иметь высокие показатели оборачиваемости. Стратегия бизнес-единицы определяется исключительно в соответствии с ее позицией на матрице .

При этом область естественного выбора охватывает несколько ячеек матрицы.

Основанием для выделения стратегических хозяйственных единиц служит стретегическую хозяйственную единицу в бизнес-портфеле компании.

Миссия и цели предприятия. Миссия характеризует сферу деятельности компании на следующие годы. Миссия должна отражать следующие аспекты: Миссия - смысл существования, предназначения организации, в которой заключается ее отличие от подобных организаций. Удачная формулировка миссии индивидуальна и должна подходить только той компании, для которой она разработана. Художественно оформленная миссия служит хорошей презентацией компании.

Наличие миссии позволяет: Удачные примеры: Миссия"Мак Доналдс": Мы быстро обслуживаем клиентов ограниченным набором горячей, вкусной пищи в чистых и уютных ресторанах по приемлемой цене по всему миру. Миссия Красного Креста: Миссия ФОРД: Мы предлагаем потребителю дешевый транспорт. Мы хотим, чтобы люди ездили на наших машинах и рекомендовали их своим знакомым.

Общие единицы

В основе выделения подразделений предприятия лежит основанная на тех или иных принципах группировка его деятельности. Американский историк предпринимательства Альфред Чандлер [18, с. Эволюция структуры рассматривается как реакция на усложнение управленческих задач. Простая структура неформальная. На этой стадии планирование обычно носит краткосрочный и реактивный характер, предприниматель находится в курсе всех событий в организации, принимает все важные решения и непосредственно управляет деятельностью каждого служащего.

Понятие стратегической единицы бизнеса и портфеля предприятия. В основе выделения подразделений предприятия лежит основанная на тех или.

Словом, сегментация может быть чрезвычайно разнообразной и использовать до различных параметров, из которых в конечном счете отбираются четыре-пять наиболее значимых, описывающих принципиально различные, не пересекающиеся друг с другом характеристики потребительского сегмента. В результате сочленения этих ключевых параметров получаются много мерные матрицы тензоры , в ячейках которых и надо искать требуемые комбинации сегментов для организационного обособления и включения в портфель бизнесов.

Здесь четких правил нет — необходимо руководствоваться опытом и здравым смыслом. Сегмент — это определенным образом выделенная часть рынка, где может быть реализована продукция предприятия. Объекты, входящие в него, должны обладать общими признаками. Процесс рыночной сегментации предусматривает определение критериев, по которым будет проходить разбиение рынка.

Чаще всего в качестве критериев сегментации выделяют: Но только в том случае, если региональная принадлежность, в самом деле, свидетельствует об уникальности потребительских предпочтений, на которой можно построить бизнес с устойчивыми конкурентными преимуществами. Так, многие транснациональные корпорации например, , выделяя дивизионы преимущественно по продуктовому принципу, создают для США отдельную региональную БЕ, тем самым отмечая значимость и специфичность данного рынка для компании в целом Социально-демографические критерии пол, возраст, уровень дохода, семейное положение, социальный статус и т.

Рынок можно сегментировать по самым различным критериям отраслям деятельности предприятий-потребителей. Потребители мотивы их поведения, основные требования и предпочтения ; Конкуренты их стратегия, продукция, рыночные действия. Необходимо также знать возможности собственного продукта. После определения потенциального рынка бизнес - единицы следует выяснить, какая часть предприятия будет выделяться под бизнес-единицу.

Ваш -адрес н.

Классификация клинических форм. Диагностические критерии. Дифференциальный диагноз.

уровне бизнес-единицы, а корпоративный центр осуществляет главным приеме — стратегической сегментации и выделении стратегических зон.

Курс предназначен для освоения слушателями системных принципов инициации и внедрения масштабных долгосрочных изменений и управления ими. Результатами обучения для слушателей становятся: Создание регулярной системы стратегического управления организации. Специфика системного управления сопротивлением изменениям. Системный подход в стратегическом управлении Принципы и методы системного моделирования. Цикл деятельности. Цикл управления.

Стратегическая модель организации.

На 2х стульях: сервис онлайн-кредитования с оценкой $10 млн и аутсорсинг с оборотом $2 млн/год